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Torne-se um Agente Anti Corupção reconhecido pela ONU no Brasil. Não importa onde você se formou ou a quanto tempo. Basta você solicitar sua migração 2022 para adquirir nossa credencial oficial. A INICIATIVA Lançado em 2000 pelo então secretário-geral das Nações Unidas, Kofi Annan, o Pacto Global é uma chamada para as empresas alinharem suas estratégias e operações a 10 princípios universais nas áreas de Direitos Humanos, Trabalho, Meio Ambiente e Anticorrupção e desenvolverem ações que contribuam para o enfrentamento dos desafios da sociedade. É hoje a maior iniciativa de sustentabilidade corporativa do mundo, com mais de 13 mil membros em quase 80 redes locais, que abrangem 160 países. Na visão do ex-secretário, disseminar as boas práticas empresariais não era uma retórica para convertidos, mas sim um processo em passos curtos rumo a uma mudança profunda da gestão mundial de negócios. Quem integra o Pacto Global também assume a responsabilidade de contribuir para o alcance da agenda global de sustentabilidade. Em 2015, os 193 países-membros das Nações Unidas aprovaram, por consenso, a Agenda 2030, que tem como principal pilar os 17 Objetivos de Desenvolvimento Sustentável, os ODS. Trata-se de um plano de ação de 2015 a 2030 O Pacto Global não é um instrumento regulatório, um código de conduta obrigatório ou um fórum para policiar as políticas e práticas gerenciais. É uma iniciativa voluntária que fornece diretrizes para a promoção do crescimento sustentável e da cidadania, por meio de lideranças corporativas comprometidas e inovadoras. A sede do Pacto Global é em Nova York (www.unglobalcompact.org ). Anticorrupção Aproximadamente 82% dizem que integram o décimo princípio ao seu código corporativo, enquanto dois terços relatam ter políticas de tolerância zero em relação à corrupção. Para 62% das empresas o Pacto Global teve um papel essencial para indicar o impacto que as levaram a abordar o tema. As empresas devem combater a corrupção em todas as suas formas, inclusive extorsão e propina A Corrupção... ...impede o crescimento econômico, aumenta os custos de transação e cria um mercado desequilibrado, levando a instabilidade social, alimentando a desconfiança pública e minando o Estado de Direito. Adiciona 25% aos custos de contratações 5% do PIB global é perdido em corrupção 700 empresas e indivíduos foram sancionados pelo Banco Mundial por causa de práticas de corrupção 4 Bilhões de pessoas ao redor do mundo vivem fora da proteção da lei 1 a cada 10 brasileiros já teve que pagar propinas para acessar serviços públicos 50% dos brasileiros acredita que a maioria dos Executivos e banqueiros são corruptos Ações do GT Anticorrupção Engajamento de setores mais vulneráveis através de ações coletivas de combate à corrupção Disseminação de conhecimento, boas práticas e capacitação Parcerias e articulação com agências da ONU, setor privado e setor público Desenvolvimento de soluções anticorrupção, inclusive estratégias de compliance, gestão de riscos, governança e transparência São metas vinculadas ao trabalho do GT Anticorrupção: 16.3 Promover o Estado de Direito, em nível nacional e internacional, e garantir igualdade de acesso à justiça para todos; 16.4 Reduzir significativamente os fluxos financeiros e de armas ilegais, reforçar a recuperação e devolução de recursos roubados e combater todas as formas de crime organizado; 16.5 Reduzir substancialmente a corrupção e o suborno em todas as suas formas; 16.6 Desenvolver instituições eficazes, responsáveis e transparentes em todos os níveis; 16.7 - Garantir a tomada de decisão responsiva, inclusiva, participativa e representativa em todos os níveis; 16.10 - Assegurar o acesso público à informação e proteger as liberdades fundamentais, em conformidade com a legislação nacional e os acordos internacionais.

Reciclagem MÉTODO À DISTÂNCIA VALOR: R$ 600,00 FORMA DE PAGAMENTOS: PIX Chave: CNPJ 503744740001-71 ( Serviço Secreto Brasileiro ) DOCUMENTOS A SEREM ENVIADO PARA O WATSSAP 24 98864 7409 CÓPIA DA CREDENCIAL OU DO CERTIFICADO COPIA DO RG FOTO DE ROSTO COMPROVANTE DO PAGAMENTO MATERIAL: APOSTILAS ( INTELIGENCIA POLICIAL + INTELIGENCIA CORPORATIVA + LEGISLAÇÃO + PSICOLOGIA CRIMINAL ) VIDEOS AULA TIRA DUVIDAS R$ 600,00

Chegou a ABIN-TECH... Uma área de soluções em tecnologias digitais para facilitar o trabalho diário dos profissionais de investigação do Brasil e do mundo. Na ABIN-TECH você poderá fazer cursos, conhecer equipamentos, treinar, aprender novas tecnologias de ponta para realizar atividades de inteligência investigativa. Andreza Mendes Semana Cibernética APRENDA EXPRESSÕES DO MUNDO CIBERNÉTICO EM INGLÊS E AUMENTE SUA HABILIDADE PARA ATUAR EM INVESTIGAÇÃO DE CONTRA INTELIGÊNCIA EM INFORMÁTICA. VÍDEO AULAS EM 10 LIÇÕES - 5 HORAS DE GRADE CERTIFICADO EM CIÊNCIAS DE INTELIGÊNCIA E DEFESA CIBERNÉTICA CURSO DISPONÍVEL EM 10/09/2023 INVESTIMENTO R$ 26O,00 - (valor normal) PARA COMPRAS ATÉ 07/09 - R$ 130,00 Vídeos e Apostilas para baixar atenção: Este link ficará ativo até 07/09/2020 R$ 130,00 Pagamento por transferência Bancária BANCO 260 - NUBANK - AG 0001 - CONTA 24444235-1 ANDREZA MENDES GOMES CPF 141.828.927-20 Comprovantes pelo zap (24) 9 8864 7409 FACILITADORA Andreza Mendes é professora de Inglês avançado, tendo lecionado na Wizard por 3 anos. É primeira Tenente da Patrulha Aérea Civil na função de Oficial intérprete do Comando Nacional, Chefe de Gabinete de Relações Internacionais. Coordena toda a área técnica de ensino da ABIN - Academia Brasileira de Inteligência Ltda, sendo responsável pela tradução de documentos de língua inglesa. Excelente oratória e didática de ensino. - mail: andreza.mendes.gomes.1991@gmail.com Matrícula: R$ 85,00 Valor: Até 31/12/2021 de R$ 899,00 por R$ 500,00 os 9 módulos. inicio Turma 01: 20/08/2020 Vagas para suporte online: 15 Formas de pagamentos: PIX CELULAR 2400030458 Matricula na conta: Caixa / Lotérica - AG 4377 - OP 13 - Conta 58643-7 Edvânia Guimarães ( Escreva no comprovante: Matricula curso fotografia e nome completo ) Curso na Conta: Caixa / Lotérica AG 4377 OP 13 CONTA 2523-6 - Fledson Gomes BANCO INTER - 077 - Agência: 0001–9 - Conta: 19473494 CPF: 13793630714 Regras: Após a confirmação na Matricula enviando o comprovante para o zap (21) 96502-9113, O aluno receberá até o dia 16/08/2020 o material escrito e o acesso ao curso online com vídeos-aula. Após a matricula o aluno terá até o dia 16/08/2021 para pagar seu curso e garantir a vaga de suporte online com o instrutor Fledson Gomes. Ao pagar o curso o comprovante deverá ser enviado para o Zap do Instrutor (24) 99984-8846. O Aluno matriculado deverá enviar junto com comprovante: NOME COMPLETO, ENDEREÇO COM CEP para envio de Certificado.

FGV ON LINE https://educacao-executiva.fgv.br/busca?programa=64443&curso_tipo%5B0%5D=517&modalidade%5B0%5D=45&tipo_invest%5B1%5D= 1 DIREITO DE FAMILIA https://educacao-executiva.fgv.br/cursos/online/curta-media-duracao-online/direito-de-familia NEGOCIAÇÕES PRELIMINARES E FORMAÇÃO DE CONTRATO https://educacao-executiva.fgv.br/cursos/online/curta-media-duracao-online/negociacoes-preliminares-e-formacao-do-contrato NEGÓCIOS ÉTICA EMPRESARIAL https://educacao-executiva.fgv.br/cursos/online/curta-media-duracao-online/etica-empresarial INTRODUÇÃO À NEGOCIAÇÃO Título 6https://educacao-executiva.fgv.br/cursos/online/curta-media-duracao-online/introducao-negociacao

Treinamento e Certificação em Avaliação de Risco de Corrupção. R$ 310,00 SOBRE Sobre o Pacto Global da ONU Pacto Global da ONU é um convite para que as empresas de todos os lugares alinhem voluntariamente suas operações e estratégias aos dez princípios universalmente aceitos nas áreas de direitos humanos, trabalho, meio ambiente e anticorrupção e ajam para apoiar as metas e as questões da ONU. O Pacto Global da ONU é uma plataforma de liderança para o desenvolvimento, implementação e divulgação de políticas e práticas corporativas responsáveis. Lançada em 2000, trata-se da maior iniciativa de sustentabilidade corporativa do mundo, com mais de 12.000 signatários localizados em 145 países. Agradecimentos O Global Compact Working Group (Grupo de Trabalho do Pacto Global) sobre o 10º Princípio designou uma força tarefa com foco na avaliação de risco de corrupção para criar um documento de orientação para pequenas, médias e grandes empresas sobre como entender e conduzir avaliações de risco de corrupção, como um elemento fundamental dos seus programas de conformidade. Esse guia foi criado pela Força Tarefa de Avaliação de Risco de Corrupção, que contou com especialistas anticorrupção, organizações não governamentais e profissionais de negócios. Exoneração de responsabilidade O objetivo deste Treinamento é exclusivamente educativo. A inclusão dos nomes e/ou exemplos de empresas não constitui um endosso das empresas individualmente pelo Escritório do Pacto Global da ONU. O material dessa publicação pode ser citado e usado, desde que acompanhado da devida referência. Copyright © 2013 United Nations Global Compact Office Two United Nations Plaza, New York, NY 10017, USA Faça sua Inscrição. Você receberá o material em seu e mail e após responder o questionário on line com 20 questões (Mínimo 14 de aprovação ), serão confeccionados Certificado e Credencial ( Enviados via correios ) como Agente Anticorrupção ( Com selo do Pacto Global ONU ) e automaticamente a inclusão de seu nome em nosso cadastro de Agentes ( Migração ). ( Detetive Profissional ) REQUISITOS ( SER DETETIVE PROFISSIONAL ) ATENÇÃO ! Interessados de São Paulo devem matricular-se pela página de SP ( CLICAR NA SIGLA SP NA PARTE DE CIMA DO SITE) - (11) 98402-7957 - Ger, João Santos Interessados do SUL Devem matricular-se pelas Páginas RS / SC / PR ( CLICAR NA SIGLA SUPERIOR DA PÁGINA ) - (11) 996468-9721 - Ger. Josielen Santos Demais estados preencher o formulário e fazer contato com o whatsapp (21) 96502 9113 - Suporte ao Aluno VALOR DO TREINAMENTO: GRATUITO CERTIFICACÃO: R$ 120,00 CREDENCIAL: 190,00 ( Nossa credencial é emitida pela Casa da Moeda com o Padrão máximo de segurança em nível internacional ) CONTEUDO: A. Sobre esse Guia de Avaliação de Risco de Corrupção................................................................ 8 B. Introdução e histórico................................................................................................................. 10 B.1 Avaliação de risco de corrupção............................................................................................... 10 B.2 Formas de corrupção................................................................................................................. 12 B.3 Influência sobre o programa geral de conformidade anticorrupção..................................... 13 B.4 Pessoal envolvido....................................................................................................................... 15 B.5 Responsabilidade e liderança geral.......................................................................................... 15 B.6 Participantes............................................................................................................................... 15 C. Estabelecer o processo................................................................................................................. 18 C.1 Introdução.................................................................................................................................. 18 C.2 Entendendo o problema............................................................................................................. 19 C.3 Planejando D Identificando fatores de risco, riscos e esquemas..................................................................... 22 D.1 Coleta de dados......................................................................................................................... 22 D.2 Identificar os riscos.................................................................................................................. 24 D.3 Riscos de corrupção em processos específicos...................................................................... 24 D.3a Aquisições................................................................................................................................24 D.3b Vendas.................................................................................................................................... 25 D.3c Importação e exportação de produtos................................................................................. 25 D.3d Interação com o governo...................................................................................................... 26 D.3e Apoio político.......................................................................................................................... 26 D.3f Protocolos de segurança........................................................................................................ 26 D.3g Programas sociais.................................................................................................................. 26 D.3h Contribuições beneficentes e patrocínios............................................................................ 26 D.4 Riscos de corrupção em países específicos............................................................................ 26 D.5 Riscos da indústria................................................................................................................... 27 D.6 Itens a incluir em um registro de riscos................................................................................. 28 E. Classificação de probabilidade e impacto potencial de............................................................. 30 cada esquema de corrupção E.1 Classificando a probabilidade de ocorrência........................................................................... 30 E.2 Classificando o impacto potencial de ocorrência.................................................................... 31 E.3 Métodos de classificação.......................................................................................................... 31 E.4 Cálculo de risco inerente.......................................................................................................... 31 E.5 Quem deve estar envolvido nos cálculos de risco inerente?................................................. 32 E.6 Quando e como fazer cálculos de risco inerente.................................................................... 32 E.7 Incluindo classificações de risco inerente no registro de riscos........................................... 32 F. Identificando ações, controles e processos de mitigação......................................................... 34 F.1 Nível de entidade vs. controles específicos............................................................................. 35 F.2 Controles de prevenção vs. controles de detecção................................................................. 35 F.3 Estruturas de mapeamento de controle anticorrupção........................................................... 36 F.4 Incluindo controles de mitigação no registro de riscos ..........................................................37 Índice 5 G. Classificando controles e processos de mitigação.................................................................... 38 G.1 Análise e avaliação de documentos internos.......................................................................... 39 G.2 Entrevistas ao vivo.................................................................................................................... 39 G.3 Pesquisas de ‘Ambiente de conformidade e controle............................................................ 39 G.4 Grupos de trabalho e workshops............................................................................................. 39 G.5 Quem deve estar envolvido nos cálculos de classificação de controle de risco?................. 39 G.6 Inclusão de classificação de controle de risco no registro de riscos.................................... 40 H. Calculando risco residual........................................................................................................... 42 H.1 Incluindo risco residual no registro de riscos........................................................................ 43 I. Planos de resposta ao risco de corrupção.................................................................................. 44 I.1 Comparação de risco residual com tolerância de risco........................................................... 44 I.2 Respostas potenciais a riscos residuais que ultrapassam a tolerância de riscos....................................................................................................................... 44 I.3 Plano de resposta ao risco de corrupção.................................................................................. 44 I.4 Conteúdo do plano de resposta................................................................................................. 45 I.5 Apoio da liderança...................................................................................................................... 46 J. Resumo e relato dos resultados da avaliação de risco.............................................................. 48 de corrupção J.1 Matriz de Riscos......................................................................................................................... 48 J.2 Preparando um relatório resumido.......................................................................................... 49 Anexos — Índice 50 Anexo 1. Guia do Ministério da Justiça do Reino Unido para a Lei Antissuborno....................... 51 Anexo 2. Exemplo de ferramenta de análise de exposição do país............................................. 52 Anexo 3. Exemplo de entrevista de avaliação de risco de corrupção e tópicos de pesquisa Anexo 4. Alertas de corrupção........................................................................................................ 54 Anexo 5. Metodologia RESIST: Cenários.........................................................................................55 Anexo 6. Fontes de análise de risco de corrupção por país ..........................................................56 Anexo 7. Exemplo de matriz de pontuação de probabilidade.......................................................57 Anexo 8. Exemplo de matriz de pontuação de impacto potencial................................................ 57 Anexo 9. Exemplo de matriz de pontuação de probabilidade multifatorial................................. 58 Anexo 10. Exemplo de matriz de pontuação de impacto potencial multifatorial........................ 59 Anexo 11. Exemplo de métodos de classificação de probabilidade e impacto potencial por média ponderada Anexo 12. Exemplo de escala qualitativa para determinar risco inerente............................... ... 60 Anexo 13. Exemplo de abordagem quantitativa para avaliar risco inerente............................... 61 Anexo 14. Exemplos de controles anticorrupção........................................................................... 61 Anexo 15. Exemplo de matriz de pontuação de classificação de controle................................... 63 Anexo 16. Exemplo de critérios de pontuação detalhados para classificação de controle............................................................................................................... .. 64 Anexo 17. Exemplo de escala qualitativa para determinar risco residual.................................... 70 Anexo 18. Exemplo de abordagem para definir plano de resposta ao risco de corrupção............................................................................................................................. 71 Anexo 19. Exemplo de relatório resumido de avaliação de risco de corrupção........................... 72 R$ 310,00

Nossa Gerente de Negócios na Região SUL é a Sra. Josielen Santos. Contato: +55 11 96468-9721 E Mail: GESTÃO Negociar cursos, eventos, migrações, reciclagens. Atender demandas de nossos Agentes na Capital. Intermediar com a Sede e a diretoria Geral no Rio de Janeiro Promover encontros, reuniões e eventos com nossos Agentes. Representar a Direção em interesses da ABIN. Ministrar cursos de interesse da categoria. Credenciais e Certificados sempre serão emitidas e assinados pela Sede no Rio Janeiro. A representação será responsável por pedidos e atendimento de suporte. Bco Santander AG: 3527 C.C: 01078328-4 Josielen Santos Tel 11 96468-9721 e mail: Compra Curso / Reciclagem / Migração Empresa Enviar Obrigado pelo envio!

Grupo de Trabalho do Pacto Global da ONU sobre o Décimo Princípio contra a Corrupção (Grupo de Trabalho Anticorrupção do Pacto Global da ONU) Termos de referencia Composição dos membros do Grupo de Trabalho Anticorrupção Um grupo composto por várias partes interessadas, liderado por negócios, composto por participantes de negócios do Pacto Global da ONU (UNGC) (empresas multinacionais e PME); Representantes da Rede Local UNGC ou pontos de contato com um interesse particular no combate à corrupção; indivíduos de organizações internacionais; organizações da sociedade civil ativas em combate à corrupção, transparência e governança corporativa; sindicatos; e redes de negócios. Um representante comercial deve trabalhar em questões relacionadas à conformidade, ética ou governança corporativa dentro de sua organização (ou seja, diretor de conformidade, diretor de ética e / ou secretário da empresa). Em caso não exista essa função dentro de sua organização, uma organização participante do UNGC nomear um representante com capacidade de agir de acordo com os membros do grupo requisitos. Os representantes do governo podem ser convidados para as reuniões como observadores. Signatários de iniciativas irmãs do UNGC, como os Princípios para Investimento Responsável e Princípios para a Educação em Gerenciamento Responsável será convidada para reuniões para aprimorar sinergias. Chefe, Anticorrupção e Transparência, Escritório da UNGC (como ex-officio). Estrutura do grupo de trabalho anticorrupção Dois a três membros do Conselho da UNGC serão nomeados para fornecer orientação estratégica ao Comitê Anticorrupção Grupo de trabalho. Eles serão responsáveis por atualizar outros membros da Diretoria do UNGC sobre o progresso feito no Grupo de Trabalho Anticorrupção. Um Consultor Especial sobre Anticorrupção pode ser nomeado para fornecer consultoria estratégica sobre o projeto e implementação das reuniões do Grupo de Trabalho Anticorrupção, quando necessário. Um ou mais co-presidentes serão nomeados para facilitar as reuniões do Grupo de Trabalho Anticorrupção base rotativa. Como secretariado, o Escritório da UNGC atualiza regularmente seus membros (através de boletins trimestrais e e-mails regulares), organiza reuniões regulares (pessoalmente ou virtualmente) e implementa as orientações fornecidos por seus membros. Requisito de filiação ao grupo de trabalho anticorrupção Para manter a filiação ao Grupo de Trabalho Anticorrupção, é preciso se esforçar para atender às seguintes critérios de associação. Um membro é aconselhado a participar de pelo menos uma reunião presencial do Grupo de Trabalho Anticorrupção por ano. Em caso um membro não possa participar de uma reunião, esse membro é incentivado a nomear um representante de sua organização para participar da reunião em seu nome. Uma falha em comparecer a pelo menos uma pessoa que se reúne um ano ou nomeia um representante para participar dessa reunião pode resultar na perda de é membro do Grupo de Trabalho Anticorrupção. Um membro é aconselhado a participar de um dos subgrupos de trabalho / forças-tarefa como um campeão da UNGC Décimo Princípio. O envolvimento do sub-grupo de trabalho / força-tarefa requer uma ou duas teleconferências em um mensalmente, bem como a revisão dos documentos / ferramentas / materiais de treinamento / orientações / estratégias desenvolvidas. Entrada e saída do grupo de trabalho anticorrupção Para ingressar no Grupo de Trabalho Anticorrupção, é preciso escrever uma carta (ou e-mail com assinatura formal, etc.) ao Escritório da UNGC, indicando que ele representará sua organização como membro do Grupo de Trabalho Anti-Corrupção. Ao receber a correspondência, o Escritório da UNGC reconhecerá a recibo e envie o pacote de boas-vindas Caso seja pedido a um membro que se retire do Grupo de Trabalho Anticorrupção como resultado de sua não comparecer a pelo menos uma reunião presencial do Grupo de Trabalho Anticorrupção por ano ou indicar um representante para participar dessa reunião, conforme descrito no Requisito de Associação do Anticorrupção Grupo de Trabalho, o Escritório da UNGC escreverá uma carta formal a um membro em particular, bem como a sua pontos focais UNGC da organização, informando a cessação da associação de sua organização com o Grupo de Trabalho Anticorrupção. Se um ex-membro que foi retirado do Grupo de Trabalho Anticorrupção deseja se associar novamente, o ponto de contato da organização deve escrever uma carta (ou e-mail com assinatura formal etc.) ao escritório da UNGC, indicando o interesse da organização em participar do grupo de trabalho anticorrupção. Quaisquer participantes de negócios do UNGC retirados da lista do UNGC devido à falha em enviar uma divulgação anual requisito - As comunicações sobre o progresso serão automaticamente desmembradas do Anticorrupção Grupo de trabalho

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Cadastre-se como Perito Judicial O perito judicial é, em resumo, o especialista em alguma área do conhecimento responsável pelo levantamento de provas técnicas em processos judiciais. Ao longo dos processos, é comum que haja a necessidade de levantamento de provas para a tomada de decisão. Muitas vezes, para que se encontrem essas provas, é necessário recorrer à análise de um especialista técnico ou científico. O que você precisa saber para ser um Perito ? 01 O que são perícias judiciais? As perícias judiciais são levantamentos de provas feitos por responsáveis técnicos da área: ou seja, os peritos judiciais. Seu objetivo é apresentar informações para ajudar a determinar a resolução de uma ação judicial. Existem diferentes tipos de perícias, por exemplo: perícia contábil judicial, perícia médica judicial, perícia imobiliária e outras. Nesse sentido, o perito é o responsável pela elaboração do laudo técnico pericial, documento que contém todas as informações técnicas sobre o caso em questão. O Código de Processo Civil traz, do Art. 156 ao Art. 158, as definições do trabalho do perito. De acordo com o artigo 156, o Juiz pode ter assistência de um perito quando a prova depender de conhecimento científico ou técnico. Além disso, os peritos são nomeados entre os profissionais legalmente habilitados. Assim, os órgãos técnicos ou científicos devem ser inscritos no cadastro feito pelo tribunal ao qual o Juiz está vinculado. Além disso, as partes envolvidas no processo também podem solicitar perícias judiciais. 03 Quem pode ser perito judicial? A saber, os peritos judiciais são profissionais que atuam em sua área de formação e ficam à disposição para colaborar com a justiça. Eles podem ajudar a esclarecer questões científicas, técnicas ou artísticas, de acordo com sua atuação profissional e bagagem. Por isso, para ser perito, é indicado: Ter formação de nível superior. Mesmo que o profissional tenha conhecimento notório, sem formação, é possível que haja contestação do laudo; Certificado de especialidade, apesar de não ser obrigatório; Ser inscrito no conselho de classe. Caso a profissão não possua conselho, é necessário usar essa justificativa. 05 Como se cadastrar aqui e obter minha credencial ? Prepare todos os documentos e certificados que você possui. Podendo ser diplomas de escola, faculdade, cursos técnicos, cursos profissionalizantes, declarações de empresas etc.... Após juntar todos, entre em contato com nosso suporte no zap 24988647409 e solicite análise desses documentos. Haverá um custo de R$ 70,00 para que tudo seja analizado pelos nossos técnicos de Recursos Humanos. Você receberá no seu e mail cadastrado, uma resposta sebre a aprovação, recusa do cadastro ou exigências para continuar o processo. 02 O que faz um perito judicial? Conforme dito acima, o perito judicial é o profissional que atua em uma área específica e tem aptidões técnicas e científicas sobre esse assunto. Em outras palavras, ele é um especialista que consegue encontrar a prova verdadeira de um fato para auxiliar no processo. Normalmente, o Juiz nomeia um perito judicial para garantir o embasamento necessário para o parecer final. Então, o profissional deve emitir e validar laudos periciais de forma responsável e imparcial em relação às partes envolvidas no processo. Desse modo, o laudo técnico elaborado pelo perito se torna parte dos autos. Ou seja, este é um documento de extrema importância para o desenvolvimento do parecer. Uma vez que o trabalho do perito é uma prova legalmente constituída em um processo. Os advogados das partes envolvidas certamente têm o direito de indicar assistentes técnicos para avaliar e questionar o laudo do perito. Mas, eles devem ser imparciais no processo para apontar contradições que sejam como um norte para o parecer final do perito antes da entrega final do laudo. O laudo pericial precisa ser um documento objetivo e claro que aponte as questões de forma verídica. Por isso, o Perito Judicial deve usar seus conhecimentos para esclarecer e não confundir as avaliações do Juiz e das partes envolvidas, além do andamento do processo. 04 Como ser um perito judicial? Conforme dissemos, é indispensável ter formação em curso superior. Já que essa formação é o que vai definir em qual área o profissional atuará como perito. Só para ilustrar, as áreas com mais demandas de perícias judiciais são: Biomedicina, para perícia criminal; Engenharia; Contabilidade, para perícia contábil; Arquitetura; Medicina, para perícia médica judicial; Agronomia. As perícias normalmente são multidisciplinares e a inclusão do nome na lista de peritos é aberta a qualquer profissional que comprove sua expertise. Para isso, é preciso apresentar o currículo no requerimento no tribunal escolhido. 06 acesse o formulário e inicie seu processo para se tornar um Perito Judicial Nesse formulário, coloque seu curriculo e toda sua formação a fim de iniciar sua analise de documentos. ela iniciará asim que confirmado o recebemineto e o pagamento da taxa de analise no PIX CNPJ 50374474000171 - Serviço Secreto Brasileiro. 8 termos que todo perito judicial deve conhecer Ação ordinária Esse tipo de ação é proposta e desenvolvida de acordo com o Código de Processo Civil. Acórdão É a decisão definitiva emitida pelo Tribunal. Todos os acórdãos relacionados ao mesmo assunto formam uma jurisprudência . Advogado constituído O advogado contratado pela parte para defender seus interesses. Advogado dativo O advogado nomeado pelo juiz quando a parte não possui recursos para a contratação. Agravo É o recurso com o qual as partes podem entrar diante das decisões interlocutórias dos juízes. Alvará Documento que é entregue ao perito, possibilitando o recebimento dos honorários depositados por uma das partes. Muitas vezes é necessário apresentar petição para obter o alvará. Cartório É o local onde o processo corre. Cada Vara tem um cartório com um ou mais juízes. O cartório tem o escrivão como responsável. Carta precatória Quando um Juiz se dirige a outro Juiz que esteja em outra jurisdição para solicitar diligências para o processo em curso. Quanto ganha, em média, um perito judicial atualmente? Os valores recebidos pelos peritos judiciais costumam variar entre R$ 4.125 e R$ 8.790. Por meio do site Glassdoor , é possível verificar a média salarial de acordo com diversos tribunais do Brasil. Em dezembro de 2022, as médias são as seguintes: Tribunal de Justiça do Estado de São Paulo (TJSP) – de R$ 3 mil a R$ 17 mil; Tribunal de Justiça do Estado do Paraná (TJPR) – média de R$ 3 mil; Tribunal de Justiça do Estado da Bahia (TJ/BA) – média de R$ 1 mil; Tribunal de Justiça do Estado do Ceará (TJ/CE) – média de R$ 7 mil. Como atuam os profissionais liberais na área A atuação do perito judicial é liberal. Ou seja, os serviços do profissional são pagos por meio de honorários. Assim, o perito recebe por cada laudo técnico no qual atua. Os pagamentos podem variar conforme o que for acordado entre o perito judicial e o juízo, de acordo com o caso a ser analisado. Também influenciam no valor dos honorários a complexidade do processo e as horas trabalhadas pelo profissional. O pagamento de honorários do perito é feito da seguinte forma: O perito judicial é nomeado; O juiz o intima para apresentar a proposta de honorários; As partes são intimadas para fazer o pagamento da proposta de honorários à justiça; O juiz pode autorizar o pagamento de até 50% dos honorários ao perito para que ele comece sua análise; O profissional recebe a quantia remanescente quando entrega o laudo técnico e presta todos os esclarecimentos necessários para o juiz; Quando a perícia for deficiente ou inconclusiva, o juiz poderá diminuir a remuneração combinada inicialmente para o trabalho. Por que devo estar cadastrado em um conselho de classe da minha jurisdição para atuar com perícia judicial? Não existe a profissão de perito. Esse profissional é um expert, que precisa ter uma formação técnico-científica. Por esse motivo, o profissional deve estar registrado no Conselho Profissional relativo à sua formação. Se é um biomédico, por exemplo, deve ter o devido registro no Conselho Regional de Biomedicina (CRBM). Apesar disso, existem diversas associações, institutos e conselhos de peritos, cuja adesão é voluntária e não se confunde com a inscrição obrigatória no conselho profissional. O registro no Conselho de Classe é a única exigência oficial para que o profissional possa exercer a atividade de perito. Mas, o que acontece com categorias que não têm a profissão regulamentada? A maior parte dos juízes busca nomear profissionais com curso superior na área em questão, independente de registro em órgão de classe. O que considerar antes de escolher um curso para perito judicial? Quem pretende atuar como perito judicial pode realizar um curso de formação para capacitá-lo a exercer esta atividade. Esse tipo de curso pode ser feito de forma presencial ou online, e deve possuir, preferencialmente, carga horária de, no mínimo, 21 horas, o que é exigido por alguns tribunais. No curso, devem ser tratados temas como: Normas legais relacionadas à atividade; A atividade do perito e sua conexão com o ordenamento jurídico; Ética profissional; Identificação da relação entre o perito e o juiz, as partes do processo, o ministério público e os serventuários. Como se cadastrar para ser perito judicial nos tribunais do seu estado? Para atuar como perito judicial, o profissional deve se inscrever no cadastro do Tribunal no qual pretende atuar. Caso pretenda atuar em mais de um, deve realizar o cadastro em cada um de forma individual. O procedimento para o cadastro é simples e não possui burocracias. Além disso, a atuação dos peritos foi regulamentada por meio da Resolução 233/2016 do Conselho Nacional de Justiça (CNJ), que passou a prever um cadastro de profissionais para prestar assistência à Justiça. Os documentos comumente necessários para o cadastramento são os seguintes: Currículo com informações relacionadas à formação profissional, qualificação técnica ou científica, experiência e área de atuação; Cópia das certidões referentes aos dez últimos anos dos distribuidores cíveis e criminais das comarcas da capital e de seu domicílio; Declaração de que não tem vínculo de parentesco com o Juiz e servidores da unidade judiciária; Declaração de que não se opõe à vista de seu prontuário pelas partes e respectivos advogados e demais interessados, a critério do Juiz. Para o Tribunal de Justiça de São Paulo (TJSP), por exemplo, é necessário apresentar os seguintes documentos: Foto; Documento de Identificação; Formação Acadêmica; Certidões cíveis e criminais; Para leiloeiros, comprovante de matrícula em Junta Comercial capaz de demonstrar o exercício na função há pelo menos três anos; Para administradores judiciais em falências e recuperações, certidões tributárias municipais, estaduais e federais, além da certidão de regularidade junto ao órgão de classe. Já para o Tribunal de Justiça do Rio Grande do Sul (TJRS), os documentos são: Registro Geral (RG); CPF; Comprovante de endereço; Número do PIS/Pasep ou inscrição individual junto ao INSS; Inscrição do profissional no órgão de classe; Certidão que comprove a especialidade na matéria objeto da perícia; Diploma de curso superior, em categorias que não possuem órgão de classe. Conclusão A função do perito judicial é essencial para o bom e justo cumprimento da Lei, independente de sua área de atuação. Os laudos periciais desenvolvidos pelo profissional devem seguir normas éticas e prezar pela imparcialidade. Esperamos que esse texto tenha te ajudado a entender um pouco mais sobre a atuação do perito judicial. Continue acompanhando nosso blog para conhecer mais sobre o mundo jurídico. Áreas de atuação do perito judicial Perícia trabalhista A perícia trabalhista, conforme o nome indica, serve para esclarecer questões ligadas às relações de trabalho. Esse tipo de serviço é acionado quando documentos não podem ou não são utilizados para comprovar os argumentos ou quando existem dúvidas sobre a legitimidade das informações. Normalmente, a perícia trabalhista analisa as seguintes questões: Aspectos ambientais do trabalho, por exemplo: insalubridade, grau de exposição a agentes nocivos, periculosidade e outros; Também pode ser realizada perícia médica para analisar a ocorrência de acidente de trabalho ou doença ocupacional; A perícia contábil também se encaixa nessa situação nos casos em que os cálculos do processo são mais complexos do que o habitual e exigem conhecimentos específicos. No entanto, um laudo pericial trabalhista só é considerado válido quando possui uma descrição detalhada de todos os fatos que o perito observou e o levaram à conclusão. Além disso, deve conter: A metodologia; Equipamentos utilizados; Resposta aos quesitos formulados pelo Juiz e as partes; Eventuais tabelas, exames ou outros anexos. Perícia Bancária Na perícia bancária, são analisadas as operações bancárias envolvidas no processo. Nesse sentido, são considerados os fatos admitidos pelas partes. O laudo pericial contábil deve ser feito por um profissional formado em Ciências Contábeis e registrado junto ao Conselho Regional de Contabilidade. As operações bancárias que podem ser objeto de perícia são as seguintes: Protesto de títulos e títulos em cobrança; Operações de descontos e factoring; Análises de poupança, ações, aplicações financeiras, open/over-interbancário, títulos e fundos; Contas correntes, depositantes, cartão de crédito; Cartão de Crédito, contas correntes e adiantamentos a depositantes; Cédulas de crédito bancário. Além disso, também podem ser ter a análise de um perito os contratos como: De financiamento imobiliário e Sistema Financeiro de Habitação (SFH); Leasing e finame; De capital de giro, CDC, empréstimos e financiamentos; Abertura de crédito, cheques especiais e contas garantidas; De câmbio, exportação e importação; E contratos mútuos em geral; Perícia Previdenciária Esse procedimento operacional é feito a partir de avaliações médico-periciais e é obrigatório para quem busca benefícios previdenciários. A liberação de benefícios como auxílio-doença, auxílio maternidade e aposentadoria por invalidez está atrelada a esse procedimento. Desse modo, a função do perito previdenciário é analisar as condições de saúde dos segurados e garantir o acesso ao benefício para aqueles que têm direito. Como resultado, os segurados ficam protegidos e o regime de previdência tem sua sustentabilidade assegurada no longo prazo. Perícia contábil A perícia contábil tem por objetivo levantar evidências contábeis que sirvam como provas que determinam se os fatos ocorreram e de que maneira. Assim, a perícia contábil judicial avalia a adequação das partes à legislação vigente. Dessa forma, o laudo pericial contábil deve ser feito por um profissional com graduação em Ciências Contábeis e com registro no Conselho Regional de Contabilidade. Apenas assim a perícia contábil judicial realizada terá validade e eficácia. Este profissional também precisa ter muita responsabilidade e zelo pela atividade. Além de um profundo conhecimento da legislação, é necessário ter muita atenção à aplicação das leis que incidem em cada situação para a elaboração de um laudo pericial contábil verídico. Imobiliário O perito imobiliário é o responsável por avaliar os imóveis com o intuito de estipular qual é o seu valor. No laudo pericial, ele deve trazer evidências técnicas para comprovar o real valor do imóvel em questão. Assim, esse profissional pode ser requisitado em situações como: Perdas e danos; Fins judiciários; Inventários; Desapropriação; Partilhas; Reestruturação societária; Determinação de saldos de vida útil; Regularização imobiliária. O perito imobiliário deve ser corretor de imóveis ou tecnólogo em gestão imobiliária e fazer o curso de perito imobiliário. Além disso, precisa ter registro no Conselho Regional de Corretores de Imóveis (CRECI), órgão regulamentador da profissão. Biomédico O biomédico perito criminal é o responsável por fazer laudos técnicos nas cenas dos crimes. O profissional atua nas análises forenses de amostras biológicas, como análise de DNA e provas de genética, química e toxicologia. Seus conhecimentos em genética e biologia molecular servem de base para a análise da Justiça em casos de crimes. Sua atuação pode envolver diversas áreas, como engenharia, medicina, contabilidade, informática, entre outras. O perito deve possuir habilidades específicas relacionadas ao campo em que é especializado, para que possa analisar minuciosamente os aspectos técnicos e apresentar conclusões embasadas. Quais são os tipos de peritos que existem? Áreas de atuação do perito criminal Perito criminal federal. Perito criminalístico. Perito criminalístico engenheiro. Perito criminalístico químico. Perito oficial. Profissões que atendem a Perícia Juducial Assistente técnico da parte Laudo e parecer técnico Avaliação de máquinas e equipamentos Perícias de Cálculos Financeiros Perícias de Cálculos Trabalhistas Perícias de insalubridade e periculosidade Processo Eletrônico Cadastro Nacional de Peritos Avaliação de bens Advogados Perito Engenheiro Perito administrador Perito Contador Perito Economista Perito em Informática Perito Médico Perito em meio ambiente Perito judicial Assistente técnico da parte Laudo e parecer técnico Avaliação de máquinas e equipamentos Perícias de Cálculos Financeiros Perícias de Cálculos Trabalhistas Perícias de insalubridade e periculosidade Processo Eletrônico Avaliação de bens Advogados Perito Engenheiro Perito administrador Perito Contador Perito Economista Perito em Informática Perito Médico Perito em meio ambiente Perito em acidentes e sinistros de veículos Perito em Química Perito em linguagem de programação Perito em transporte de cargas Peritos em Caligrafia Perito em documentoscopia Perito em enfermagem Perito em telefoni celular Perito em Psicologia forense Perito em banco de dados Perito em mecanica de automovel Perito em imagens e fotografia digital Periodo em elétrica Pré - Cadastro Perito Judicial Nome Sobrenome Email Telefone Se candidatando para Selecionar vaga Data de início Próximo Sou um depoimento. 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